Bundesländer
Bis zu 1.720 Euro Differenz bei Besoldungshöhe

Professorinnen verdienen im Schnitt real 660 Euro weniger als ihre männlichen Kollegen. Das haben neue Zahlen ergeben.

Bis zu 1720 Euro liegen inzwischen die realen Bruttogehälter von Professorinnen und Professoren je nach Bundesland auseinander. Während der Durchschnittswert der tatsächlich bezogenen Professorenbesoldung auf einer W3-Professur in Nordrhein-Westfalen 10.010 Euro beträgt, beläuft er sich bei einer W3-Professur in Mecklenburg-Vorpommern auf 8.290 Euro.

Dies geht aus einem aktuellen Besoldungsranking des Deutschen Hochschulverbands (DHV) hervor, das die Zeitschrift Forschung & Lehre in ihrer November-Ausgabe 2023 veröffentlicht. 

Dem Besoldungsranking liegen dabei auf Bitte des DHV vom Statistischen Bundesamt ermittelte fächerübergreifende Durchschnittswerte für die Professorenbesoldung zugrunde. Berücksichtigt wurden über die Grundgehälter hinaus Familienzuschläge, diverse Leistungsbezüge, zum Beispiel aus Anlass von Berufungen, Forschungs- und Lehrzulagen, aber auch Sonderzahlungen, soweit diese im Erhebungsmonat Juni 2022 ausgezahlt wurden.

Besoldungsunterschiede auch bei W2- und W1-Professuren

Auf diese Weise lässt sich die reale Professorenbesoldung jenseits von nur die Grundgehälter erfassenden Besoldungstabellen ermitteln.

Auch die Unterschiede bei den Durchschnittswerten der Besoldung für Frauen und Männer bleiben bei W3-Professuren erheblich. 2022 lag der Abstand bei 660 Euro zu Lasten der Wissenschaftlerinnen. Abweichungen in der realen Durchschnittsbeoldung bei den Geschlechtern zeigen sich ebenfalls bei den W2- und W1-Professuren. Die tatsächlich bezogene Besoldung war bei W2-Professorinnen im Schnitt um 290 Euro und bei W1-Professorinnen um 120 Euro geringer als bei ihren Kollegen aus derselben Besoldungsstufe.

cle